arrow_drop_up arrow_drop_down

WAB - info

<h3>Wet arbeidsmarkt in balans (WAB): wat er verandert vanaf 1 januari 2020</h3> Vanaf 1 januari veranderen de regels rond arbeidscontracten en ontslag. Dit is geregeld in de Wet arbeidsmarkt in balans. Dit is relevant voor werkgevers en werknemers. Zo gaan werkgevers vanaf 1 januari een lagere WW-premie betalen voor werknemers met een vast contract. Payrollwerknemers krijgen een betere rechtspositie en arbeidsvoorwaarden en oproepkrachten krijgen meer zekerheid op werk en inkomen. <h3><!--more--><a href="https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/arbeidsovereenkomst-en-cao/plannen-kabinet-voor-meer-balans-tussen-vast-werk-en-flexwerk">https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/arbeidsovereenkomst-en-cao/plannen-kabinet-voor-meer-balans-tussen-vast-werk-en-flexwerk</a></h3>
Berichten over WAB - info:
Hoe werkt de compensatieregeling voor slapende dienstverbanden?
0
Hoe werkt de compensatieregeling voor slapende dienstverbanden?
Hoe werkt de compensatieregeling voor slapende dienstverbanden?
Oproepkrachten mogen werkgevers sneller weigeren!
0
Oproepkrachten mogen werkgevers sneller weigeren!
Oproepkrachten mogen werkgevers sneller weigeren!
Payrolling duurder in 2020
0
Payrolling duurder in 2020
Payrolling duurder in 2020
Oproepkracht werkt op vaste dagen en uren
0
Oproepkracht werkt op vaste dagen en uren
Oproepkracht werkt op vaste dagen en uren
Cookiebeleid