Voor onze opdrachtgever in de regio Amsterdam zijn wij op zoek naar een HR business partner voor 32 uur per week.
Als HR business partner ben je verantwoordelijk voor het complete HR-proces van een aantal vestigingen in Amsterdam e.o. Je zult je bezighouden met verschillende personeelszaken, zoals de personeelsbezetting, werving & selectie, het ziekteverzuim en de loopbaangesprekken. Als HR business partner ben je verantwoordelijk voor veel verschillende werkzaamheden, variërend van administratieve werkzaamheden tot het correct begeleiden en afhandelen van ontslagtrajecten. Dit maakt dat er veel afwisseling is waardoor iedere dag anders verloopt.
Houd jij van een afwisselende werkplek, dan ben je aan het goede adres. Jij zult namelijk verantwoordelijk zijn voor een aantal verschillende vestigingen. Daarnaast bevindt het hoofdkantoor zich op Sloterdijk en is er eventueel nog een werkplek thuis.
Het is belangrijk dat jij goed kunt samenwerken, je werkt namelijk samen met verschillende managers van bijvoorbeeld de afdelingen logistiek & service. Daarnaast werk je met een aantal externe organisaties/bedrijven, zoals het UWV, de arbodienst en opleidingspartijen samen. Het begeleiden en ondersteunen van de vestiging is ook een belangrijke taak, want zo kan het HR-beleid op goed niveau functioneren.
